توضیحات
اگر می خواهید در مجموعه یا شرکتی به عنوان بازاریاب تلفنی شروع به فعالیت نمایید و از مزایای قانون کار و تامین اجتماعی بهره مند شوید، قرارداد استخدام بازاریاب تلفنی مناسب شما بوده و همچنین در صورتیکه تمایل به استخدام بازاریاب تلفنی برای مجموعه کاری خود دارید، می توانید از این قرارداد استفاده نمایید تا در آینده مشکلات حقوقی اداره کار برای شما حادث نگردد.
قرارداد استخدام بازاریاب تلفنی
هر نوع استخدام یا به کارگیری نیرو، نیازمند شفافیت در امور توافق بین طرفین میباشد، پس بهتر است جهت انجام کارهای خود از یک قرارداد کامل استفاده کنید تا تمامی وظایف بازاریاب تلفنی در آن نگاشته شده باشد و تمامی نگرانی های شما را برطرف نماید تا شما با خیالی آسوده برای محل کار خود نیرو جدید استخدام نمایید یا بعضا بواسطه این قرارداد، با نیروهای قبلی خود، قراردادشان را تمدید نمایید. حال در صورتیکه میخواهید در مکانی شروع به فعالیت نمایید و حق و حقوق خود را مطابق قانون کار و تامین اجتماعی دریافت نمایید می توانید از این قرارداد استفاده نمایید.
اخذ تضمین در قرارداد بازاریاب تلفنی
اخذ تضمین مناسب میتواند خیال شما را از انجام صحیح تعهدات توسط بازاریاب خود راحت کند تا چنانچه به واسطه عدم صحیح انجام تعهدات به کسب و کار و یا حیثیت شما آسیبی وارد نماید، بتوانید از محل این ضمانت خسارت خود را مطالبه نمایید، همچنین موجب میشود تا کارگر شما توجه بیش تری به کار خود داشته باشد تا موجب ایجاد خسارت نشود، لذا در قرارداد های استخدامی داپکده اخذ تضمین از کارگر به صورت چک و سفته پیش بینی شده است که میتوانید در هنگام استخدام نیروی خود این ضمانت را از بازاریاب تلفنی مطالبه نمایید
رعایت ادب و احترام در قرارداد استخدام بازاریاب تلفنی
تنها با یکبار خرید این قرارداد، به صورت همیشگی به فایل این قرارداد بدون انقضاء زمانی دسترسی داشته باشید. همچنین علاوه بر این امر در صورتیکه قوانین دستخوش تغییراتی گردند، این قرارداد با قوانین جدید آپدیت می شود و دیگر برای آپدیت این قرارداد نیازی به پرداخت هزینه جداگانه نمی باشد به عبارت دیگر آپدیت قرارداد به صورت کاملا رایگان در دسترس شما قرار می گیرد!
مزایای استفاده از قرارداد استخدام بازاریاب تلفنی داپکده چیست؟
- این قرارداد به نحوی تنظیم شده است که مصلحت طرفین به طور برابر رعایت شده است.
- ساعت کاری و نحوه مرخصی در قرارداد پیش بینی شده است.
- رعایت ادب و احترام و استفاده از الفاظ محترمانه
- پرهیز از شوخی و بلند صحبت کردن با مشتریان
- حفظ شئونات اسلامی و بهداشت فردی.
- اخذ تضمین به صورت چک یا سفته در جهت انجام صحیح تعهدات در یک بند کامل در قرارداد پیش بینی شده است.
- حق الزحمه در قرارداد از قبیل؛ حقوق پایه، حق اولاد، مسکن، مزایای سابقه کار و اضافه کاری اعمال شده است.
- مطابق قانون کار فسخ قرارداد استخدامی به صورت یکجانبه امکان پذیر نمی باشد و منوط به توافق طرفین است.
- وظایف و تعهدات بازاریاب تلفنی و کارفرما به طور کامل و واضح در قرارداد نوشته شده است.
- پیش بینی مرجع حل اختلاف در صورت حدوث اختلاف فی مابین طرفین.
- مراقبت و نگهداری صحیح از تجهیزات توسط بازاریاب تلفنی
- دانلود قرارداد به صورت فایل WORD (قابل ویرایش) و PDF (جهت پرینت)
- دریافت فایل راهنمای ماده های ذکر شده در قرارداد استخدام بازاریاب تلفنی
- دریافت فایل محاسبه حقوق و مزایا مطابق قانون کار به صورت فایل PDF جهت رفاه حال شما.
- دسترسی همیشگی و بدون انقضاء به قرارداد خریداری شده
- دانلود آپدیت قرارداد در صورت تغییر قوانین به صورت رایگان
- و ده ها مزیت دیگر ……
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.